《王昌龄人称什么》
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1、今天新的观念是领导者要带领员工学会生活。
2、凡是在乎老板小恩小惠的员工，都是一般员工。
3、成功守则中最伟大的一条定律:待人如己;你需要别人怎么对待你，你就怎么对待别人;人最大的问题就是自我,不要给自己设定太多的条条框框,否则什么事也办不成;任何事情的发生都有其目的,并有助于我;有智慧的人就是善于与人沟通。
4、成功者与失败者最大的差异，在于成功者会设法由失败中获益，再尝试别的方法。
5、与人打交道时，得记住我们不是与绝对理性的动物打交道，我们是与有情绪的动物打交道，他们充满偏见，充满各种动机和虚荣。
6、凡是讲道理的人，通常都不懂道理!
7、主动起来，马上就不一样，能量马上就不同。
8、赢取友谊与影响他人最有效的方法之一。是认真对待别人的想法，让他觉得他很重要。
9、发展好的企业就是建立一套文化(灵魂)把别人同化。
10、如果想要快乐，就不要去想别人是否会感恩，我们付出只是为了享受施予的快乐。
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