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七律劝君一言当千金

《七律劝君一言当千金》

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七律劝君一言当千金

1、有效果比有道理更重要,讲道理焦点在过去,关注效果焦点在未来。

2、老板每天要拿一个小时来培养重点人才,不要依靠HR。问题和答案永远在现场,老板要坐镇现场。做老板要掌握大事,懂得授权。 要么当老板,要么躺地板。

3、如果老板不认错,我还坚持他错,那就是我的错。

4、可以从九个方面来考察一个人的执行力强弱:自动自发;注重细节;为人诚信,敢于负责;善于分析判断,应变力强;乐于学习,追求新知,具有创意;对工作投入;有韧性;有团队精神,人际关系良好;求胜的欲望强烈。

5、能力来自于更多的选择,智慧来自于多角度视野。

6、性格决定命运,气度影响格局。

7、伟人的五个特质:智力、监督力、自信、主动(积极)、果决。

8、企业只有营销才能实现利润,其他都是成本,企业最大成本就是不懂得营销的员工。

9、做生意应该是依据同心圆的原理,把老客户“锁“在中间,再次基础上增加新客 户,然后客户群像同心圆一样放大,一环环的增加,既然老客户能稳住,产品的信 誉和口碑就稳住了,根据老客户在市场的影响力,慢慢的,生意就做开了。

10、要想成为行业老大,就要先把市场搞乱!



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